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“El coaching, basado en la Ontología del Lenguaje, es una disciplina que permite hacernos cargo tanto del mundo que describimos como del que creamos al hablar. Promueve una comunicación más eficiente y hace posible el cambio de cultura cambiando las conversaciones. Al cambiar el observador que somos, cambian nuestras acciones”. Así explica Graciela Rossi qué es un coach ontológico” (coaching ontologico). “Es un programa para quienes tengan interés en las relaciones humanas y en las comunicaciones, donde se aborda al lenguaje como generador de la realidad”, explicó Marco Leone, psicólogo y coach organizacional.
Los especialistas dicen que los “coaches” trabajan no sólo desde habilidades aprendidas, sino desde una maestría personal. “Está basada en ‘aprender a ser’ desde la integridad, la experiencia y la responsabilidad”, añadieron.
Preguntas frecuentes
Algunos cuestionamientos del coaching para reflexionar
•¿En qué estado de ánimo reconoce que vive habitualmente?
•¿Cómo ve los resultados que ha alcanzado en su vida personal y profesional?
•¿Cómo se relaciona con el cambio?
•¿Qué beneficios podría tener en sus relaciones si aprendiera a escuchar?
•¿Para qué conversamos los seres humanos?
•¿Qué hacemos cuando hablamos?
•¿Qué genera usted en su relación con los demás?
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